شما این محصولات را انتخاب کرده اید

سبد خرید

بر اساس قیمت
تومان
تومان
فروشنده محصول
دسته بندی محصولات
+
+
+
+
+
+
+
+
+
+
+
+
+
برچسب محصولات
بر اساس مدال
پاورپوینت مفاهيم اصلی انگيزش (فصل 4 مبانی رفتار سازمانی رابینز)
45% تخفیف
فایلمس
فایلمس ما اولین نیستیم ولی اومدیم که بهترین باشیم | اولویت ما، کیفیت و رضایت کاربران ماست
پاورپوینت مفاهيم اصلی انگيزش یک پاورپوینت آموزشی در مورد فصل 4 کتاب مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز میباشد که به بررسی فرايند اصلی انگيزش، نخستين نظريه های انگيزش، سلسله مراتب نيازها (آبراهام مازلو)، تئوری های نوين انگيزش، نظريه تعيين هدف و... پرداخته شده است.
79 نمایش
5.0
12,000 تومان
پاورپوینت مبانی رفتار فرد (فصل 3 مبانی رفتار سازمانی رابینز)
45% تخفیف
فایلمس
فایلمس ما اولین نیستیم ولی اومدیم که بهترین باشیم | اولویت ما، کیفیت و رضایت کاربران ماست
پاورپوینت مبانی رفتار فرد یک پاورپوینت آموزشی در مورد فصل 3 کتاب مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز میباشد که به بررسی نقشهای روانشناسی در درک رفتار افراد، نگرش، شخصیت، ادارک، یادگیری، رابطه بین نگرش و رفتار و... پرداخته شده است.
81 نمایش
5.0
12,000 تومان
پاورپوینت پیش درآمدی بر رفتار سازمانی (فصل 1و2 مبانی رابینز)
40% تخفیف
فایلمس
فایلمس ما اولین نیستیم ولی اومدیم که بهترین باشیم | اولویت ما، کیفیت و رضایت کاربران ماست
پاورپوینت پیش درآمدی بر رفتار سازمانی یک پاورپوینت آموزشی در مورد فصل 1 و 2 کتاب مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز میباشد که به بررسی تعریف رفتار سازمانی، مطالعات سیستماتیک، هدف های سه گانه، فرصت‌ها و تهديدات، اختلافات فرهنگی و... پرداخته شده است.
87 نمایش
5.0
15,000 تومان

دانلود پاورپوینت مبانی رفتار سازمانی رابینز

در این مطلب از وبسایت فایلمس به ارائه پاورپوینت های کتاب مبانی رفتار سازمانی رابینز می پردازیم.

کتاب مبانی رفتار سازمانی به تالیف دکتر استیفن رابینز و با ترجمه پارسائیان و اعرابی شامل هفده فصل میباشد که خلاصه هر فصل به صورت فایل پاورپوینت (ppt) آماده شده و هم اکنون در اختیار شما دوستان عزیز قرار دارد.

فهرست کتاب مبانی رفتار سازمانی رابینز

  • فصل اول: پیش درآمدی بر رفتار سازمانی
  • فصل دوم: رفتار سازمانی در سطح جهانی
  • فصل سوم: مبانی رفتار فرد
  • فصل چهارم: مفاهیم اصلی انگیزش
  • فصل پنجم: انگیزش، از مفاهیم تا کاربرد
  • فصل ششم: تصميم گيري فردي
  • فصل هفتم: مباني رفتار گروه
  • فصل هشتم: شناخت تیم
  • فصل نهم: ارتباطات
  • فصل دهم: رهبری
  • فصل یازدهم: قدرت و سیاست
  • فصل دوازدهم: تعارض و مذاکره
  • فصل سیزدهم: ساختار سازماني
  • فصل چهاردهم: تكنولوژي و طرح ريزي شغل
  • فصل پانزدهم: ارزيابي عملكرد و سيستم پاداش
  • فصل شانزدهم: فرهنگ سازمانی
  • فصل هفدهم: تغییر و بهبود سازمان

بخشی از متن پاورپوینت های مبانی رفتار سازمانی رابینز

فصل اول: پیش درآمدی بر رفتار سازمانی

مدیریت رفتار سازمانی

عبارت است از مطالعه منظم و سیستماتیک عملیات، اقدامات، کارها و نگرش های افرادی که سازمان را تشکیل می دهند. از اینرو در رفتار سازمانی، رفتار فرد یا گروه، در رابطه با کار، از اهمیت ویژه ای برخوردار است.

مطالعات سیستماتیک

کاربرد مدارک و شواهد علمی که در شرایط کنترل شده جمع آوری می‌گردد و به شیوه ای معقول و حساب شده مورد سنجش قرار گرفته و در رابطه با هر معلول در پی علت بر می آید

فصل دوم: رفتار سازمانی در سطح جهانی

فرصت‌ها و چالش‌های رفتار سازمانی در سطح جهانی

دهكده جهانی

  • سيستم‌های سياسی، قوانين، عادات و رسوم گوناگون
  • تقابل با فرهنگ‌هاي ملي متفاوت
  • فرهنگ حاكم بر كشور بر نوع رفتار و نگرش كاركنان سازمان در آن كشور اثرات بسزايي دارد
  • پيدايش قراردادهاي همكاري منطقه‌اي براي توسعه فعاليتهاي شركت‌ها در سطح جهاني

مديريت گوناگونی نيروی كار

  • توجه به شيوه‌هاي زندگي و خواسته‌هاي متفاوت افراد
  • شناخت اختلافات فرهنگي جوامع
  • تشخيص و پاسخ مناسب به تفاوت‌های فرهنگی در جوامع مختلف